【回眸2024·我們一起走過】
城鎮(zhèn)新增就業(yè)1.79萬人，輸轉(zhuǎn)城鄉(xiāng)富余勞動力40.36萬人；
為3203戶企業(yè)返還失業(yè)保險穩(wěn)崗金1423.71萬元；督促用人單位為10000余名農(nóng)民工支付工資1.5億元......
有感有質(zhì)的數(shù)據(jù)中彰顯著2024年武威市人力資源和社會保障工作取得的顯著成效。
2024年，武威市在就業(yè)提質(zhì)、社保惠民、引才聚才、精準(zhǔn)維權(quán)、優(yōu)化服務(wù)上狠下功夫，人民群眾獲得感幸福感安全感不斷增強(qiáng)，高質(zhì)量發(fā)展的民生之本愈發(fā)夯實。
聚焦“解民憂” 牢牢端住“增收飯碗”
讓老百姓“端穩(wěn)飯碗”，是全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展的基礎(chǔ)。面對這一民生“必答題”，武威市堅持把為民服務(wù)放在重要位置。
“所學(xué)的專業(yè)是什么？”“薪資方面有什么要求？”……在武威紅太陽酒業(yè)釀造有限責(zé)任公司會客廳，一場入職面試正在進(jìn)行。
“實地參觀了企業(yè)，熱情的員工、良好的基礎(chǔ)設(shè)施等都讓我眼前一亮。”求職者張小桃在武威市2024年“9條產(chǎn)業(yè)鏈”直播帶崗暨直播大篷車專場招聘活動中看到招聘信息后，來到公司實地參觀，并進(jìn)行了現(xiàn)場面試。
大篷車開進(jìn)企業(yè)，直播間搭在廣場，政策清單發(fā)放到位……流動式的招聘方式，打通了就業(yè)服務(wù)“最后一公里”。
2024年，武威市深入實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，分領(lǐng)域、高頻次開展線上線下招聘活動220余場，搭建務(wù)工群體和用人單位有效對接橋梁。持續(xù)深化勞務(wù)協(xié)作，與多地簽訂勞務(wù)協(xié)作框架協(xié)議，創(chuàng)勞務(wù)收入136.57億元。廣泛開展訂單式、嵌入式、套餐制、項目制培訓(xùn)，完成職業(yè)技能培訓(xùn)2.12萬人。
人才是產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展的重要驅(qū)動。武威市圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、重大項目人才需求，簽約引進(jìn)急需緊缺人才275名，事業(yè)單位公開招聘工作人員618名，“三支一扶”選拔招錄高校畢業(yè)生131名，1000名未就業(yè)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)，發(fā)放天馬人才卡605張。
聚焦“惠民生” 大力提升“人社溫度”
老百姓關(guān)心什么、期盼什么，改革就要抓住什么、推進(jìn)什么。
2024年，武威市堅守為民情懷，突出惠民實效，深挖政策增量，保障力度持續(xù)加大，保障水平不斷提高，發(fā)展實績更有“溫度”，群眾幸福更有“質(zhì)感”。
著裝整齊、面帶微笑的工作人員熱情接待著每一位前來辦理業(yè)務(wù)的群眾，隨手可以翻閱的辦事流程、服務(wù)指南整齊擺放……貼心便捷的服務(wù)讓每一位辦事群眾都能真切感受到社保服務(wù)的溫暖。
“我想問一下我老伴的退休認(rèn)證怎么辦？” 在社保中心服務(wù)大廳里，前來辦理業(yè)務(wù)的退休老人張大爺向工作人員求助。在了解到張大爺?shù)睦习橐虿o法出門的情況后，工作人員很快來到老人家中，為張大爺?shù)睦习檗k理了養(yǎng)老認(rèn)證手續(xù)。
為了讓群眾老有所養(yǎng)、傷有所償、失有所助，武威市持續(xù)做好企業(yè)職工養(yǎng)老保險全國統(tǒng)籌，穩(wěn)步推進(jìn)失業(yè)保險和工傷保險省級統(tǒng)籌，聚焦新業(yè)態(tài)從業(yè)人員、農(nóng)民工等重點人群，推進(jìn)基本養(yǎng)老保險擴(kuò)面增效，織牢社?；稹鞍踩W(wǎng)”。
持續(xù)健全覆蓋全民、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、公平統(tǒng)一、安全規(guī)范、可持續(xù)的多層次社會保障體系，推行“不來即享”“免申即享”“直補(bǔ)快辦”經(jīng)辦模式，確保各項援企穩(wěn)崗政策應(yīng)享盡享、能享快享，為5418戶參保單位減負(fù)4122.01萬元。
聚焦“維民權(quán)” 全面鑄造“權(quán)益護(hù)盾”
去年3月，第一屆全國和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建工作先進(jìn)集體和先進(jìn)個人表彰暨經(jīng)驗交流會召開，武威市勞動人事爭議仲裁院仲裁員任倩獲評全國和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建工作先進(jìn)個人。
“這不僅是對武威仲裁工作的認(rèn)可和鼓勵，更是我們不懈前行的動力。”任倩說，仲裁為民，秉公辦案，用心用情用力解決好群眾急難愁盼問題，是仲裁工作應(yīng)當(dāng)堅守的初心和使命。
過去一年，武威市依托天馬慧調(diào)解中心，不斷強(qiáng)化勞動人事爭議源頭治理，構(gòu)建“仲裁+慧調(diào)解+法院+高校+司法+工會”矛盾調(diào)處新模式，一站式受理、一攬子調(diào)解、全鏈條服務(wù)，全面提升勞動人事爭議仲裁質(zhì)效，促進(jìn)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。
同樣是在去年3月，武威市工程建設(shè)項目勞動用工標(biāo)準(zhǔn)化管理專項行動在全市范圍內(nèi)鋪開?！叭松绮块T幫我們辦了隴明公卡，每天刷卡上班，每月做多少工、拿多少錢都一清二楚?！痹跊鲋輩^(qū)某建筑工地務(wù)工的李師傅說。
武威市扎實開展2024年企業(yè)薪酬調(diào)查工作，指導(dǎo)企業(yè)合理確定薪酬待遇，對工程建設(shè)項目勞動用工實施標(biāo)準(zhǔn)化管理，全面摸排欠薪隱患，整治化解一批農(nóng)民工反映較為突出的信訪問題，保障“勞有所得”。
民之所盼，政之所向。2024年，武威市認(rèn)真踐行以人民為中心的發(fā)展理念，傾聽群眾聲音、解決群眾困難、改善群眾生活條件，以民生“溫度”標(biāo)注幸福“刻度”，讓幸福生活在武威每個角落觸手可及。（新武威記者包雨純 王舸）
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